行政执法工资待遇如何最低工资多少

2022-01-13 16:45:58 福州便民网

访问手机页面

　　导读：大家都知道在行政工作并不是一件容易的事情，最近收到了许多小伙伴的一个问题，那就是如果在行政执法的话那么其中的一个工资待遇是怎么样的呢?最低的工资是多少呢?政执法局工作人员待遇如何?，对于这些问题小编整理好了具体的一个回答。

行政执法工资待遇如何最低工资多少

　　1、现有行政执法部门公务员如何套改新工资

　　一、基本工资：

　　办事员2800元;科员3000元;副科级 3100元;正科级 3300元;副处级 3600元;正处级 4000元;副厅级 4400元;正厅级5000元;副部级 5500元;正部级 6000元。

　　办事员三周年按科员对待;科员五年按副科级对待;副科级十周年按正科级对待;正科级十周年按副处级对待;副处级十周年按正处级对待;初次套改以累计年限对应的职务待遇确定基本工资。

　　二、工龄工资：

　　每年60元，以虚年计算，按月发放。三年一调。

　　三、奖励工资：

　　每月300元，年度考核不合格者次年1月停发，直至考核合格的次年1月继续发放。三年一调。

　　四、补助工资：

　　1、车补，随工资每月发放，标准=基本工资÷5，逢一进十。

　　2、取暖补助，一年发放一次，标准=基本工资÷3，逢一进十。

　　3、出勤补助，正常上班每天30元，无顾不至每日扣发30元，经单位领导批准的病假、事假和国家规定的节假日等0元。三年一调。

　　4、山区补助，农村和山区公务员享受山区补助，标准=基本工资÷10，按月发放，三年一调。

　　5、地区差别补助，各地根据实际情况确定地区差别工资。

　　除养老、医疗补助按现行政策执行外，公积金、独生子女费等一切现行补助全部废止。

　　五、新参加工作人员基本工资确定方法：

　　高中、技校、中专以办事员确定大专以科员确定本科以副科级确定硕士以正科级确定。

　　六、退休公务员和参照公务员管理人员

　　退休生活费=退休前工资×80%。三年一调。

　　2、沈阳市各个区行政执法局工作人员待遇如何?

　　看级别和编制，职务等等

　　局长级，公务员工资

　　科级据我所知3-4千

　　事业编制普通队员2000-3000左右

　　以上各种保版险各种金齐全，以权下只有三险

　　临时的合同工(区人事局编制)1000左右

　　临时工(含借调)800-1000

　　。。。。。。。。。。。基本上全年都不休息，加班没有加班费，每天工作10小时以上。

　　中午饭免费，晚饭基本上看情况发5-10块钱补助自己去吃。

　　灰色收入部分。

　　看个人能力，局长级不谈，正式编制人员有实权的混好的大概几千块钱每月，混的不好的几百块钱每月。烟和茶叶基本不用自己买。被请吃饭洗澡是常事，不过很少有人去。

　　无编制的基本上没什么灰色收入，偶尔局里每月会发个一两百的补助。

　　这是一两年前的情况，以上资料来自执法局内部人士。

　　3、重庆市交通行政执法总队基层执法岗工资待遇和发展前景如何

　　你说的交通行政执法总队不属于警察的范畴。你举例的高速公路执法人员是参内照公务员容管理的，进单位有一年的试用期，工资借支2000，转正后按照你的工龄来定工资标准，分科员，副主任科员和主任科员。一般的科员工资在3000—3500之间。具体做的工作就是高速公路上的交警，要处理交通事故，罚款以及其他的突发事件，总体来说还是不错，不过目前全国就只有重庆是这样的模式，属于交通系统的标杆性单位。

　　4、城市管理行政执法大队待遇怎么样?

　　待遇和政府别的部门没什么两样，工作涉及暴力抗法的事情很多，看你个人有没有兴趣做这个。

　　5、沈阳行政执法是不就是城管，他们每月工资待遇怎么样

　　沈阳的行政执法就是城管虽然行政执法的范围大得多但城管车辆喷的都是行政执法工资待遇正式的参照沈阳当地的公务员工资

　　6、现在当城管一个月多少工资啊?

　　行政执法中队的城管队员，属于事业编制人员。这种城管是正规城管，通过地方事业单位考试录用，比较年轻，文化普遍在本科以上，数量非常少。素质上，事业编城管普遍比较高，是不会随便动手动脚的。一般除查处违章建筑外，这种城管不会到现场执法，工资相当于同地区事业单位，待遇上与同地区警察类似。大约工资也就是在1500-3000左右。不过是事业单位，所以其他方面的福利待遇非常不错，而且工作也是很轻松的。望采纳，谢谢

　　7、执法类公务员工资调整

　　此次公务员工资调整全国都是一个计算规则，只是津补贴标准各地以前回有所不同，答但这次的津补贴核减标准是相通的，大幅提高了基本工资，降低了津补贴标准。参看国办发【2015】 3号文件。执法类公务员的工资和和其他公务员没有区别，只是警察多一个警衔津贴，这个文件里也没有提到加警衔津贴。只是请注意这次公务员工资调整是和养老金改革同步进行的，您加的工资要扣除8%的养老金和4%的职业年金，剩下的才是您的新工资，这次工资改革是从2014年10月1日开始改的，存在15个月的工资补差，这15个月的差额也要扣除8%的养老金和4%的职业年金，2015年的十三个月工资也要按新工资发放。

　　8、城管一个月工资多少

　　城管分三种，一，城管的领导干部是公务员，工资最高，二，行政执法中队的，属事业编，工资也较高，三，城管协管员，工资最低，城管工资多少钱一个月?

　　基本工资：办事员2800元;科员3000元;副科级3100元;正科级3300元;副处级3600元;正处级4000元;副厅级4400元;正厅级5000元;副部级5500元;正部级6000元。(高中、技校、中专以办事员确定;大专以科员确定;本科以副科级确定;硕士以正科级确定)

　　工龄工资：每年60元,以虚年计算,按月发放。三年一调。

　　奖励工资：每月300元,年度考核不合格者次年1月停发,直至考核合格的次年1月继续发放。三年一调。

　　补助工资：

　　1、车补,随工资每月发放,标准=基本工资÷5,逢一进十。

　　2、取暖补助,一年发放一次,标准=基本工资÷3,逢一进十。

　　3、出勤补助,正常上班每天30元,无顾不至每日扣发30元,经单位领导批准的病假、事假和国家规定的节假日等0元。三年一调。

　　4、山区补助,农村和山区公务员享受山区补助,标准=基本工资÷10,按月发放,三年一调。

　　5、地区差别补助,各地根据实际情况确定地区差别工资。除养老、医疗补助按现行政策执行外,公积金、独生子女费等一切现行补助全部废止。

　　退休工资：退休生活费=退休前工资×80%。三年一调。